INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS 22/09/2022

INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS EL BOE 22/09/2022, BOCM 22/09/2022
INFORMACIÓN ECONÓMICA.

• El Gobierno prepara una reforma profunda del Estatuto de los Trabajadores para mejorar notablemente la protección de las personas que están con un contrato a tiempo parcial, que puede ser indefinido o temporal. La reforma también reforzará los derechos de los trabajadores en lo que se refiere a la conciliación de la vida laboral y familiar. Todo ello se traducirá en un anteproyecto de ley que el Ejecutivo negociará con la patronal y los sindicatos. Entre los cambios más importantes se encuentran la prohibición de obstaculizar al trabajador pluriempleado que trabaje para otras compañías en el resto de la jornada, una garantía de compensación con tiempo libre para el trabajador, así como un aumento de la información laboral de los trabajadores de las plataformas digitales.

• El Gobierno estudia alternativas para pedir una contribución extraordinaria a las mayores rentas del país. Las opciones pasan por subir el IRPF, el gravamen al ahorro o crear un tributo temporal específico. El debate sobre la fiscalidad de la riqueza se ha visto avivado esta semana después de que Andalucía , anunciara una bonificación del 100% sobre el IP. La medida se está diseñando en el marco de la negociación interna del proyecto de Presupuestos Generales del Estado y entre las opciones que baraja el Gobierno está la posibilidad de crear un nuevo tramo de IRPF para rentas altas, la de subir los tipos de la fiscalidad del ahorro o incluso la de crear una nueva figura específica como se ha hecho con banca y energéticas, si bien esta última vía exigiría una tramitación propia separada de la de las cuentas públicas.

• Los 10 malentendidos más comunes relacionados con el machine learning. La AEPD y el Supervisor Europeo de Protección de Datos han publicado un nuevo documento conjunto en el que exponen los malentendidos más comunes relacionados con el machine learning y aportan un análisis de cuál debería ser el enfoque correcto. El objetivo de estos documentos es dilucidar los conceptos erróneos más comunes que rodean a estos sistemas, además de subrayar la importancia de implementar estas tecnologías de acuerdo con los valores de la UE, los principios de protección de datos y el respeto a los derechos de las personas.

• Los autónomos están perdiendo músculo desde antes de la pandemia. El número de autónomos contratadores ha caído en los últimos cuatro años en 19.802. En junio de 2018 los autónomos contrataban a 923.731 personas, en 2022 la cifra es sensiblemente inferior, 884.102, un 4,29 % de bajada sobre el total, lo que demuestra la gran fragilidad que atraviesa el colectivo. Por ello la puesta en marcha del ENDITA y de la mesa de trabajo que se constituirá la próxima semana es de vital importancia. Tanto en Andalucía como en Madrid, los autónomos que actualmente se dan de alta no llegan a cumplir los 3 años de vida, el 87% desaparecen antes.

• El Plan de contingencia para reducir los consumos energéticos debe presentarse a la CE antes de finalizar septiembre. Entre las medidas más destacadas se encuentra el incremento de la capacidad de exportación de gas a Francia a través de los actuales gasoductos existentes con la instalación de una mayor potencia de compresión. Concretamente, el aumento supondrá poder enviar un 18% más de gas. Se pondrá en funcionamiento la planta de regasificación de El Musel para que pueda servir como un sistema extraordinario de almacenamiento y facilite las exportaciones de gas a otras plantas europeas. También se pondrá en marcha un gasoducto virtual que supondrá el envío de pequeños buques entre Barcelona y Liborno para suministrar gas a Italia y países de alrededor y reforzar una de las zonas de mayor riesgo de falta de suministro por su cercanía con Rusia. Si la CE no acepta estas medidas, el recorte al que tendría que hacer frente la industria española rondaría el 30%.

• Las empresas no pueden imponer normas sobre el control de los equipos informáticos que utilizan los trabajadores. Monitorizar o acceder a estos sistemas puede poner en peligro la intimidad de los empleados y, por eso, la ley exige que estas medidas se tomen con la participación necesaria de los representantes legales de los trabajadores. Actuar de forma unilateral puede conllevar la declaración de nulidad de la circular en cuestión. Así lo ha dictado recientemente la AN en un conflicto colectivo. El fallo revoca la instrucción dada a la plantilla sobre el uso de los dispositivos digitales en la que se advertía a los trabajadores de que la compañía podía espiar cualquier contenido guardado en los ordenadores. El tribunal considera nula la circular emitida porque fue adoptada de forma unilateral por la patronal.

• Apenas 27 ‘start up’ alcanzarán una valoración milmillonaria en el tercer trimestre del año, cuando en el mismo periodo de 2021 la cifra alcanzó las 136. La caída es del 80%. El apogeo inversor de 2021 ha dado paso a los reparos y las reservas en 2022, y el fuerte recorte en la creación de nuevos unicornios -proyectos valorados en 1.000 millones de dólares o más- da buena prueba del cambio de situación. Las fintech, que aúnan tecnología y finanzas, son algunas de las que han recibido el golpe más duro. Con la inseguridad y los peligros de recesión en el plano macroeconómico, los fondos exhiben máxima prudencia y se han vuelto más restrictivos con los activos por los que apuestan y en las asignaciones que les inyectan.

SECTORES BANCARIO Y BURSÁTIL

• ING se suma a la mejora en la gestión del pasivo con la subida de tipos de interés con un doble movimiento: por un lado eleva al 0,3% la remuneración de su ‘Cuenta Naranja’ y, por otro, dejará de cargar la comisión de custodia con la que penalizaba los elevados saldos en depósitos. La decisión del BCE de dejar de penalizar la liquidez de la banca en julio condujo ya a la banca a comenzar a retirar este recargo a esos clientes institucionales y BBVA y Caja de Ingenieros dejaron de aplicar su tasa a los minoristas.

• La hipoteca más interesante en estos momentos es la mixta. Se trata de un producto que prácticamente desapareció del mercado cuando el euribor entró en negativo en febrero de 2016. En un nuevo contexto, la subida del euribor y el cambio de estrategia por parte de las entidades financieras han provocado la resurrección de este tipo de hipotecas. Según muestran las estadísticas recogidas por iAhorro, el porcentaje de firmas de hipotecas mixtas está entre el 3% y el 6% del total.

EMPRESA

• Dior, Loewe, Hermès y Gucci triplican su demanda. Para 2025, los principales compradores de marcas de lujo, representando el 70% de sus compras, serán la generación Z e Y, según augura un estudio realizado por Bain & Company. Este es uno de los motivos principales por los que las marcas han optado por un cambio de estrategia más centrado en captar el sector de los jóvenes que empiezan a tener una edad en la que generan mayores ingresos. La industria del lujo representa el 4% del PIB y aporta 800.000 millones de euros anuales. Otra gran fuente de beneficio para estas marcas es la venta de productos de segunda mano, un mercado que creció un 9% en 2020 hasta alcanzar los 28.000 millones de euros a pesar de la pandemia.

• La producción del aceite de oliva podría reducirse casi a la mitad por la falta de lluvias. La sequía amenaza los resultados de la campaña de recogida de aceituna, que será la peor en una década. En total, las cooperativas y organizaciones agrarias prevén que no se va a alcanzar el millón de toneladas. Solo en Jaén, la caída será de más de la mitad, lo que se traduce en pérdidas de unos 1.000 millones de euros. El sector aceitero va a sufrir en todo el mundo. Los expertos prevén una caída de la producción global que rondará el 8% respecto al año pasado. Solo Turquía será capaz de tener una oferta mayor que la registrada el año pasado.

B.O.E 228 22/09/2022
Convenios colectivos de trabajo.- Resolución de 12 de septiembre de 2022, se corrigen errores en la de 26 de julio de 2022, por la que se registran y publican las tablas salariales para el año 2021 del Convenio colectivo del personal laboral del Consejo de Administración del Patrimonio Nacional.

B.O.C.M 226 22/09/2022
Orden 2727/2022, de 13 de septiembre, del Vicepresidente, Consejero de Educación y Universidades, por la que se modifica el Plan Estratégico para la concesión directa de ayudas vinculadas a los fondos NextGeneration-EU

Decreto 101/2022, de 21 de septiembre, del Consejo de Gobierno, por el que se establecen las fiestas laborales para el año 2023 en la Comunidad de Madrid

Orden de 13 de septiembre de 2022, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se procede a la corrección de errores detectados en la Orden de 4 de agosto de 2022, del Consejero de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones del Programa de Fomento de Empleo Juvenil con las Corporaciones Locales y se convocan subvenciones para el año 2022